A pesquisa mostra que o trabalho por plataformas digitais já representa uma parcela significativa do mercado de trabalho brasileiro. Do total, 1,8 milhão de pessoas tinham os aplicativos como trabalho único ou principal, enquanto 182 mil utilizavam as plataformas como atividade secundária.
A maioria dos profissionais atuava por conta própria: 86,8% dos trabalhadores de aplicativos eram autônomos. Entre os empregados do setor privado que utilizavam plataformas, apenas 4,5% tinham carteira assinada.
Os trabalhadores também apresentaram uma jornada mais extensa. Em média, eles trabalhavam 44,7 horas por semana, 5,4 horas a mais que os demais ocupados do setor privado, cuja jornada média era de 39,3 horas semanais.
Apesar da carga horária maior, a remuneração por hora era menor. O rendimento médio mensal dos trabalhadores de aplicativos ficou em R$ 3.147, praticamente igual aos R$ 3.148 registrados entre os demais trabalhadores. Como consequência da jornada mais longa, o ganho médio por hora foi de R$ 16,20, contra R$ 18,40 entre os trabalhadores não plataformizados — uma diferença de 12%.
Motoristas e motociclistas
Os motoristas de aplicativos receberam, em média, R$ 2.873 por mês, valor ligeiramente superior ao dos demais motoristas, que tiveram rendimento médio de R$ 2.805. Porém, a jornada dos profissionais de aplicativo foi 5,5 horas maior por semana, fazendo com que o rendimento por hora ficasse em R$ 14,40, abaixo dos R$ 16 dos motoristas tradicionais.
Entre os motociclistas, o cenário foi diferente. Os profissionais que trabalhavam por aplicativos tiveram rendimento mensal médio de R$ 2.221, contra R$ 1.802 entre os demais motociclistas. Ainda assim, os motociclistas tradicionais com carteira assinada apresentaram rendimento por hora superior e também contam com direitos trabalhistas e cobertura previdenciária.
Flexibilidade é principal motivo
A flexibilidade de horários e dias de trabalho foi apontada como o principal motivo para atuar por meio de aplicativos, citada por 26,8% dos trabalhadores que tinham a atividade como principal. Em seguida aparecem a dificuldade de encontrar outro emprego, com 24,6%, e a percepção de que o rendimento seria maior do que em outras opções disponíveis, mencionada por 20,8%.
Outro dado chama atenção: 84,4% dos trabalhadores de plataformas eram homens, enquanto as mulheres representavam 15,6%. A faixa de 25 a 39 anos concentrava 47% dos profissionais.
